06 marzo 2006

Cultura corporativa

Como nace la cultura de empresa y no comparo ;-)

1. Metes 20 monos en una habitación cerrada.

2. Cuelgas una banana del techo y pones una escalera para poder alcanzarla. Asegurándote de que no exista ningún otro modo de alcanzar la banana que no sea subiendo por la escalera.

3. Instalas un sistema que haga caer una lluvia de agua helada en toda la habitación desde el techo cuando un mono empiece a subir la escalera.

4. Los monos aprenden rápido que no es posible subir la escalera evitando el sistema de agua helada.

5. Luego, reemplazar uno de los 20 monos por uno nuevo. Inmediatamente, va a intentar subir la escalera para alcanzar la banana y sin entender por que, sera machacado a palos por los otros.

6. Reemplazar ahora uno de los viejos monos por otro nuevo. Entonces sera machacado a palos también y el mono introducido justo antes que este sera el que mas fuerte le pegue.

7. Continuar el proceso hasta cambiar a los 20 monos originales y que queden únicamente monos nuevos.

8. Ahora ninguno intentara subir la escalera, y mas aun, si por cualquier razón a alguno se le ocurre pensarlo, este sera masacrado por el resto de los monos y lo peor es que ninguno de los monos tendrá la menor idea del porque de la cosa.

Es así es como nace el funcionamiento y la cultura de la empresa.

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